Xinsenz茶話

现在貌似不会有贸易战了，但是中兴的问题依然没有解决，而且从公报中，只说了要从美国增加进口，特别是能源和农业产品，貌似还是要川普赢了。所以中新社才发了两个文，一篇讲进口能源有利我国能源结构调整，一篇讲有利于农业产业结构调整，总之要这样写一下安慰一下大众情绪。不知何胜之有？在FT中文上看到一篇分析文章，貌似解释起来很合理。只是，不知道是否又是我们大众来买单。反正，油价再涨，车都不想开了。。。在给你们讲讲公司一些奇葩的事吧。

省公司最近人事大调整，高层大换血，不说血雨腥风，也是一个领导一个风格。作为我们这种地级市单位，影响还未波及到，省公司里的两个部门自己先怼了起来，真是奇葩。A部门是业务部门，B部门支持部门，在一个月前，是同一个领导C兼任，所以相安无事。5月初，调来一位快退休的领导D，做B部门的经理。虽然领导不同了，但关系也还好。最近，一把手也要做调整，只是人选未定，但平级部门的领导E更有胜算。于是不知道出于什么原因，作为支持的B部门给A部门发了一个工作联系函，然后又通过人力资源部门发了一个针对A部门的公文，这一切不是D领导主导的，而是副职F推动的。这下就闹大了我去，其实都是在一个场子里办公，尼玛给我发两个公文，说一下不就OK了吗，一下C领导就火了，这是要彻底分家了。但是C也无奈，因为马上就要被调到其他部门去了。还有其他辣眼睛的事，我就不说了唉。其实C领导挺好的，虽然在费用上很抠，有点独断，但是对我还不错。朝中无人不做官，我想他是输在这个上面吧，也挺可惜的。

领导换了，我们该做的还是继续去做。只是感觉，职场的人际关系远比想象的要复杂的多，表面平静，肚子里都是坏水。我觉得一个公司里搞zheng治是最TM恶心的事，而且业务部门出这种事更TM糟心，那个忘恩负义的F更是恶心。在这样的大环境里，可能每个人都无法做到独善其事，不站好队，不做好选择，可能就难以出头哦。想想，挺悲哀的，但是又必须要去面对，去适应，去争取更高利益时尽量保持更多的善意。